Découvrez mon résumé complet du livre "Le leader positif de Yves Le Bihan".

En lisant ce résumé, vous découvrirez qu'être dirigeant, c'est avant tout prendre conscience du potentiel de ses collaborateurs et savoir l'utiliser au mieux. Fini le patron "super-héros" qui mène son organisation d'une main de fer. Aujourd'hui, tout est question de bien-être et de développement personnel pour être certain de pouvoir tenir le rythme des changements incessants.

Laissez donc de côtés vos préjugés sur l'empathie, la générosité et même la sieste au travail. Changez vos habitudes pour devenir un dirigeant résolument optimiste et fédérateur !

Le leader d'aujourd'hui est très souvent en complet décalage avec son époque. Il est resté campé sur le modèle de management du siècle dernier qui n'est plus viable dans des organisations en perpétuelle mutation.

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